Половине жителей Грозного предлагали вернуться на прежнюю работу — опрос

24.12.2025 10:34

Каждая третья компания за последний год приглашала уволившихся сотрудников вернуться, однако далеко не все такие попытки оказались успешными. Об этом свидетельствуют результаты опроса сервиса SuperJob.

Согласно исследованию, 50% жителей Грозного хотя бы раз получали предложение вернуться к прежнему работодателю. Женщин приглашают обратно чаще, однако они также чаще отказываются от подобных предложений. Сотрудников с большим профессиональным опытом зовут вернуться чаще, чем молодежь в возрасте до 34 лет. Наибольшее число приглашений получают респонденты с доходом от 150 тысяч рублей в месяц, однако именно эта категория реже всего соглашается на возврат.

«Возвращаются не только за деньгами, но и за стабильностью или дружным коллективом. Работники чаще всего соглашались вернуться, если прежний работодатель предлагал достойную зарплату. Немаловажную роль играют стабильность предприятия и хорошие отношения между коллегами. Те же, кто отказывался от возвращения, в первую очередь называли причиной маленький заработок и неподходящие условия труда», — отметили исследователи.

В настоящее время 24% горожан готовы вернуться на прежнее место работы. Наибольшую открытость к таким предложениям демонстрируют сотрудники в возрасте от 35 до 45 лет — 33%. Главным условием для возврата большинство респондентов называют повышение заработной платы (51%). На втором месте — улучшение условий труда (12%), на третьем — смена руководства (10%).

_{Все права защищены. При перепечатке ссылка на сайт ИА "Грозный-информ" обязательна.}